BTS Comptabilité et Gestion
Traiter et contrôler les opérations comptables, fiscales et sociales, et analyser la gestion de l’entreprise : un diplôme d’État de niveau 5, en deux ans.
Objectif : Obtenir le BTS Comptabilité et gestion (RNCP39159, niveau 5) : traiter et contrôler les opérations comptables, fiscales et sociales, produire l’information financière, analyser l’activité et la situation financière, et fiabiliser le système d’information comptable.
de formation
modalité
BTS, niveau 5
tarif
Les compétences visées.
- Contrôler et traiter comptablement les opérations commerciales.
- Produire l’information financière et préparer les comptes.
- Gérer les obligations fiscales et les relations sociales de l’entreprise.
- Analyser et prévoir l’activité, analyser la situation financière.
- Fiabiliser l’information et le système d’information comptable.
À qui s’adresse la formation.
Public visé
Bacheliers et titulaires d’un titre de niveau 4, en formation initiale ou en alternance, salariés et personnes en reconversion qui visent les métiers de la comptabilité et de la gestion.
Prérequis
Baccalauréat (général, technologique, notamment STMG, ou professionnel) ou titre de niveau 4 ; reprise d’études ou reconversion possible avec un niveau équivalent. En alternance, l’entrée est confirmée à la signature du contrat avec une entreprise.
Sont recommandés : un intérêt pour la comptabilité, la gestion et la fiscalité, des capacités d’organisation et d’autonomie, l’aisance avec les chiffres et le raisonnement logique, une bonne expression écrite et orale et la pratique des outils numériques.
Admission en quatre marches
- 01Candidature
Dossier en ligne, brouillon enregistré.
- 02Échange
Un entretien pour préciser votre projet.
- 03Entreprise d’accueil
Recherche accompagnée, puis signature du contrat.
- 04Entrée en formation
Confirmation de la session et du financement.
Modalités et délais d’accès
Candidatures directes du 1er avril au 30 octobre de chaque année, selon les places disponibles ; candidatures par Parcoursup selon le calendrier national.
Formation accessible en contrat d’apprentissage, en contrat de professionnalisation ou en formation professionnelle continue.
Admission sur dossier de candidature et entretien de motivation ou de positionnement, avec, le cas échéant, des tests (expression écrite, raisonnement logique, calcul ou bureautique). En alternance, la recherche ou la validation de l’entreprise d’accueil fait partie de la procédure.
Nous traitons votre dossier dans un délai de 8 jours à compter de votre demande.
Sessions
Rentrée de septembre 2027
8 modules.
- Opérations avec les clients et les fournisseurs
- Contrôle des comptes de tiers
- Trésorerie
- Travaux d’inventaire
- Comptes annuels
- TVA
- Impôts sur les bénéfices et autres impôts
- Paie et déclarations sociales
- Administration du personnel
- Coûts et marges
- Budgets et prévisions
- Diagnostic financier
- Financement et trésorerie
- Organisation du système d’information
- Contrôle et sécurisation des données
- Culture générale et expression
- Anglais
- Mathématiques appliquées
- Culture économique, juridique et managériale
Comment se déroule la formation.
Alternance
1 350 h de formation
Pédagogie progressive et professionnalisante : apports théoriques, mises en situation, entraînements pratiques et travaux sur outils numériques. Les situations professionnelles rencontrées en formation et en entreprise sont au cœur du parcours. Les cours ont lieu en présentiel au centre, en alternance avec l’entreprise.
Supports de cours, exercices d’application et études de cas, mises en situation professionnelles réelles ou simulées et examens blancs.
Outils : progiciel de gestion intégré (EBP, Pennylane), tableur pour le traitement et l’analyse des données, documentation comptable, fiscale, sociale et juridique à jour.
Constitution et mise à jour du passeport professionnel.
Une équipe de formateurs spécialisés par domaine et un référent pédagogique qui suit l’ensemble du parcours.
Suivi individualisé de la progression, séances d’accompagnement méthodologique et accompagnement à la constitution du passeport professionnel et préparation aux épreuves écrites, orales et pratiques.
En entreprise, un tuteur ou maître d’apprentissage encadre les missions confiées ; des échanges réguliers ont lieu avec lui et avec l’entreprise d’accueil.
Assiduité suivie par feuilles d’émargement ; livret d’apprentissage ou de suivi.
Comment vos acquis sont reconnus.
Évaluation
Évaluations régulières tout au long de la formation : devoirs surveillés, exercices d’application et études de cas, travaux pratiques sur outils numériques, mises en situation professionnelles, productions écrites, présentations orales et examens blancs.
Les situations professionnelles vécues en formation et en entreprise sont également évaluées.
Reconnaissance
BTS, niveau 5 · RNCP39159
Certificateur : Ministère de l’Enseignement supérieur et de la Recherche
Certification
Diplôme d’État obtenu avec une moyenne générale d’au moins 10 sur 20. Épreuves : culture générale et expression (écrit, 4 h) ; anglais (oral, 20 min) ; mathématiques appliquées (écrit, 2 h) ; culture économique, juridique et managériale (écrit, 4 h) ; étude de cas comptable, fiscale et sociale (écrit, 4 h 30) ; pratiques comptables, fiscales et sociales (oral et pratique, 30 min) ; situations de contrôle de gestion et d’analyse financière (oral et pratique, 30 min) ; parcours de professionnalisation (oral, 30 min). Une seconde langue et un approfondissement local sont facultatifs.
Un candidat qui a déjà validé des blocs peut être dispensé des épreuves correspondantes.
Les dispositifs possibles.
Selon votre situation et sous réserve d’éligibilité. Les liens mènent aux portails officiels.
Contrat en alternance
La formation est prise en charge dans le cadre d’un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation, avec une entreprise d’accueil.
Trouver une entreprise sur La Bonne Alternance (nouvelle fenêtre)Trouver le financement adapté à ma situation
Tarif
Formation en alternance : les frais pédagogiques sont pris en charge par l’entreprise d’accueil et/ou par l’OPCO de sa branche professionnelle, selon le niveau de prise en charge (NPEC) fixé par France compétences.
Frais d’inscription : 49 € (les apprentis en sont exonérés).
Restent à la charge de l’apprenant les livres et fournitures nécessaires à la formation.
Des chiffres publiés, pas annoncés.
Ce que vous êtes en droit de savoir.
Certification qualité
Emplacement réservé à la mention de la certification qualité de l’établissement et de la catégorie d’actions concernée.
Mention et logo à insérer uniquement s’ils sont validésSituation de handicap
Nos locaux sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Un référent handicap étudie chaque demande et met en place avec vous un accompagnement adapté à votre parcours.
Pour en bénéficier, signalez-le dès votre demande d’information ou d’inscription, par téléphone au 04 93 55 20 59 ou par e-mail à contact@ecosup.fr.
Documents
Fiche mise à jour le 21 octobre 2026.
La marche suivante.
En entreprise, en cabinet d’expertise comptable, d’audit ou de conseil, en association ou dans le secteur public : assistant ou collaborateur comptable, comptable clients ou fournisseurs, gestionnaire de paie, assistant contrôleur de gestion, assistant en cabinet d’expertise comptable (code ROME M1203).
Poursuites d’études : DCG, puis DSCG, vers l’expertise comptable, l’audit ou la finance ; licences professionnelles (comptabilité et paie, contrôle de gestion, fiscalité, gestion comptable et financière) ; licence de gestion ou d’économie-gestion.